Controles y medidas anti-fraude en las organizaciones: aplicación y resultados

Controles y medidas anti-fraude en las organizaciones: aplicación y resultados

Tema Manuel Marín: La psicopatía corporativa: su incidencia en el fraude y medidas de control aplicables.

“No todos los psicópatas están en la cárcel, algunos están en la sala de juntas”.

La declaración anterior fue una respuesta del Dr. Robert Hare a una pregunta formulada al final de un discurso que dio en el año 2002 en una reunión de la Asociación Canadiense de Policía. Quien formuló la pregunta fue un periodista y, en los días siguientes, los medios de comunicación internacionales recogieron su artículo periodístico y trataron la declaración como una especie de revelación. Las notas de los medios de comunicación reflejaron tanto la opinión popular de que la psicopatía equivale a la criminalidad y la violencia, como la fascinación del público y los medios de comunicación por el asesinato y el caos, típicamente atribuida a los ”psicópatas” o “sociópatas”

Desafortunadamente, los estudios empíricamente sólidos de la psicopatía corporativa, en la que no se da el asesinato, son poco comunes. Los Drs. Robert Hare y Paul Babiak han realizado varios estudios relacionados al tema, aunque aún faltan mayores análisis para conocer mejor la asociación entre la psicopatía y, por ejemplo, el estatus corporativo y el rendimiento. No obstante, en la práctica de la investigación forense, se dan casos de fraudes corporativos en que los implicados tienen características de personalidad psicopática.

La exposición se centrará en revisar algunos casos y en la discusión de medidas de control aplicables a esta situación particularmente compleja.

26 de Abril, 2024

16:00:00 Horas